Фраза «прикомандировали к руководству» нередко вызывает вопросы у военнослужащих и их близких․ Что скрывается за этим термином, каковы правовые последствия прикомандирования и как оно влияет на службу — разберём подробно в этой статье․
Что означает термин «прикомандирование»
Прикомандирование — это временное назначение военнослужащего в распоряжение другого командира (начальника), органа власти, учреждения или организации для исполнения служебных обязанностей без перевода на новое место службы и без исключения из списков личного состава своей воинской части․
Толковые словари определяют глагол «прикомандировать» так: «назначить временно в чьё-либо распоряжение для исполнения служебных обязанностей»․ То есть военнослужащий остаётся «своим» для родной части, но фактически работает под началом другого руководства․
Что значит «прикомандирован к руководству»
Когда говорят, что военного прикомандировали к руководству, обычно имеется в виду одна из следующих ситуаций:
- Прикомандирование к вышестоящему штабу или командованию — военнослужащий временно выполняет задачи при штабе округа, армии, соединения, помогая руководству в организационной, аналитической или оперативной работе;
- Прикомандирование к государственным органам — офицеры могут направляться в федеральные органы власти, учреждения, международные организации (например, военнослужащие ФСБ могут прикомандировываться к госорганам и предприятиям в целях обеспечения безопасности);
- Исполнение обязанностей при конкретном военачальнике — исторически это напоминает должность адъютанта: офицер состоит при руководителе для выполнения служебных поручений и штабной работы;
- Направление на не воинскую должность — в современной терминологии прикомандирование часто называют «направлением военнослужащих не на воинские должности без приостановления военной службы»․
Правовая основа
Прикомандирование регулируется законодательством РФ:
- Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» (статья 44) — устанавливает, что порядок прикомандирования и особенности прохождения службы определяются Положением о порядке прохождения военной службы;
- Положение о порядке прохождения военной службы (утверждено Указом Президента РФ) — детально регламентирует основания, сроки и условия прикомандирования;
- Закон РФ от № 4455-I (статья 43) — касается прикомандирования военнослужащих в отдельных случаях․
Ключевые особенности прикомандирования
- Временный характер, прикомандирование всегда ограничено сроком, установленным приказом;
- Сохранение статуса — военнослужащий остаётся в списках личного состава своей части, сохраняет воинское звание и право на денежное довольствие;
- Оформление приказом — прикомандирование производится только приказом командира (начальника), имеющего соответствующие полномочия;
- Подчинённость новому руководству — на время прикомандирования военнослужащий выполняет распоряжения того органа или должностного лица, к которому направлен;
- Ограничения по численности — общая численность прикомандированных военнослужащих и порядок их обеспечения довольствием устанавливаются нормативными актами․
Чем прикомандирование отличается от перевода и командировки
| Критерий | Прикомандирование | Перевод | Командировка |
|---|---|---|---|
| Изменение места службы | Нет, временно | Да, постоянно | Нет, краткосрочно |
| Исключение из списков части | Нет | Да | Нет |
| Срок | Ограничен приказом | Бессрочно | Обычно до 40 суток |
Что делать, если вас прикомандировали
- Ознакомьтесь с приказом о прикомандировании — проверьте сроки, место и основания;
- Уточните вопросы денежного довольствия и обеспечения — кто и в каком объёме будет выплачивать;
- Сохраняйте связь со своей воинской частью — вы остаётесь в её списках;
- При нарушении прав обращайтесь к командиру, в военную прокуратуру или к юристу по военному праву (консультации: 8—*-, сайт: www․**․ru)․
Если военного прикомандировали к руководству, это означает временное направление в распоряжение вышестоящего командования или иного органа для выполнения служебных задач․ Военнослужащий сохраняет все права, звание и привязку к своей части, а по окончании срока возвращается к прежнему месту службы․ Это штатная, законодательно урегулированная процедура, а не наказание и не перевод․