Перевестись с министерства обороны рф в фсб по контракту

Мечтаете перевестись из Минобороны РФ в ФСБ по контракту? Разбираем условия, порядок перехода, требования к кандидатам и все нюансы процедуры.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Многие военнослужащие, проходящие службу по контракту в структурах Министерства обороны Российской Федерации, задаются вопросом: возможно ли перевестись на службу в органы Федеральной службы безопасности (ФСБ) без увольнения из рядов Вооружённых Сил? В данной статье мы подробно разберём правовые основания, порядок действий и практические нюансы такого перехода.

Правовые основания перевода

Процедура перевода военнослужащих между силовыми ведомствами регулируется следующими нормативными актами:

  • Федеральный закон от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (в частности, статья 44, определяющая порядок перевода военнослужащих);
  • Указ Президента РФ № 1237 «Вопросы прохождения военной службы»;
  • Федеральный закон «О федеральной службе безопасности»;
  • Ведомственные нормативные акты — Инструкция о порядке заключения в органах ФСБ контрактов о прохождении военной службы с отдельными категориями граждан РФ, а также приказы Минобороны и ФСБ по организации прохождения службы.

Важно понимать: прямого «перевода» в классическом понимании между Минобороны и ФСБ, как правило, не происходит. Чаще всего процедура выглядит как увольнение из Вооружённых Сил в связи с поступлением на военную службу в органы ФСБ с последующим заключением нового контракта. При этом воинское звание, выслуга лет и основные гарантии сохраняются.

Кто может претендовать на переход в ФСБ

Кандидат должен соответствовать ряду требований:

  • гражданство Российской Федерации;
  • отсутствие судимости (в т.ч. у близких родственников — проверяется при оформлении допуска к гостайне);
  • соответствие медицинским требованиям (прохождение ВВК по категориям ФСБ);
  • успешное прохождение психофизиологического обследования и, в ряде случаев, полиграфа;
  • наличие вакантной должности в органе ФСБ, соответствующей воинскому званию и военно-учётной специальности;
  • возрастные ограничения, установленные для соответствующих должностей.

Пошаговый порядок действий

Шаг 1. Поиск вакансии и согласование с принимающей стороной

Первым делом необходимо обратиться в кадровый орган (отдел кадров) территориального органа ФСБ по месту желаемой службы. Нужно получить письменное согласие принимающей стороны — без него дальнейшие действия невозможны. Лучше всего вести переговоры напрямую с должностными лицами, правомочными решать вопросы приёма: в органах ФСБ это руководитель соответствующего органа.

Шаг 2. Подача рапорта

После получения согласия ФСБ военнослужащий подаёт рапорт на имя командира воинской части Минобороны с просьбой об увольнении в связи с переходом на службу в органы ФСБ. К рапорту прилагаются:

  • копия письменного согласия (ходатайства) органа ФСБ;
  • копия контракта о прохождении военной службы;
  • личное дело (по запросу);

Шаг 3. Рассмотрение рапорта и издание приказа

Если основание признано объективным, рапорт рассматривается, и издаётся приказ об увольнении военнослужащего в связи с поступлением на службу в органы ФСБ. В случае отказа военнослужащий вправе обжаловать решение в вышестоящий орган или в военный суд.

Шаг 4. Оформление в ФСБ

В органе ФСБ кандидат проходит:

  • медицинское освидетельствование;
  • психофизиологическое обследование;
  • проверку по учётам и оформление допуска к государственной тайне;

Что сохраняется при переходе

  • Воинское звание — сохраняется в полном объёме;
  • Выслуга лет — засчитывается в общую продолжительность военной службы (календарную и льготную);
  • Право на денежное довольствие — с учётом оклада по новой должности;
  • Пенсионные права и социальные гарантии — не прерываются, если между увольнением и заключением нового контракта нет разрыва.

Возможные трудности

  • Отказ командования Минобороны в увольнении (особенно в период мобилизации или при дефиците специалистов);
  • Длительность проверок при оформлении допуска к гостайне (может занимать несколько месяцев);
  • Отсутствие вакансий по нужной специальности в выбранном регионе;
  • Более жёсткие требования ФСБ к состоянию здоровья и биографии кандидата.

Полезные рекомендации

  1. Начинайте процесс с неформальных переговоров с кадровиками ФСБ — это сэкономит время.
  2. Сохраняйте копии всех рапортов и ответов с отметками о регистрации.
  3. При отказе без законных оснований обращайтесь в военную прокуратуру или военный суд.
  4. Проконсультируйтесь с юристом по военному праву до подачи документов.

Пример условных контактов для консультации: отдел кадров УФСБ по региону, г. , ул. , д. , тел. +7 () —. Юридическая консультация по вопросам военной службы: Иванов И. И., тел. +7 () —**.

Переход из Министерства обороны в органы ФСБ по контракту — реальная, хотя и бюрократически сложная процедура. Ключ к успеху — заранее полученное согласие принимающей стороны, правильно оформленный рапорт и соответствие кандидата всем требованиям ФСБ. При грамотном подходе воинское звание, выслуга и социальные гарантии военнослужащего сохраняются в полном объёме.